年中慶用人單位員工管理指南獨家款

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內容簡介: 博客來博客來網路書局 員工關系問題不僅會影響用人單位的運營,嚴重的還會危及用人單位的生存和發展。當用人單位遭遇勞動爭議時,無論結果如何,都會給她帶來消極影響。因此,用人單位在員工關系管理中的首要任務就是,定期對員工關系管理進行診斷,防患于未然。《勞動合同法》和《勞動合同法實施條例》頒布後,對用人單位的用工提出了更高的要求,用人單位和員工均產生了不少新的困惑。在這新舊法律交替、勞資糾紛易發的時期,一些用人單位總想著如何“應對”和“規避”,實際上這並非長久之計。面對具有約束力的法律,最好的做法是“適應”和“調整”。

本書可供解決下列問題︰招聘中的法律風險及其預防、勞動合同的訂立、試用期制度、勞動合同的期限制度、工作崗位與工作地點、工作時間、休息休假、勞動報酬、培訓協議與服務期、商業秘密和競業限制等。

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內容來自YAHOO新聞

周年慶車拚 微風廣場京華城出奇招

(中央社記者林孟汝台北15日電)百貨周年慶陸續登場,17日微風廣場及京華城將接棒起跑,微風廣場祭出百件獨家限量精品,針對聯名卡友加碼化妝品滿額送優惠;京華城則延續以往特色,購物可直接拿現金回饋。

百貨業年度盛事周年慶由台北101購物中心領軍11日起陸續開跑,為怕磁吸效應,各家百貨推陳出新祭出各項優惠活動,炒熱周年慶氣氛。

微風廣場、京華城周年慶17日接棒,微風廣場從9月17日至10月12日主打全台限量、首賣商品,今年共有近100項選擇,包括全台限量1只的Salvatoreferragamo FIMMA寶石藍鴕鳥訂製提包,售價新台幣34萬9000元。

今年並提供低門檻滿千送百優惠,只要在化妝品、內睡衣、鞋區消費滿3000元就送300元酬賓券,微風聯名卡友更獨享滿3000元贈400元。

微風廣場表示,17日早上10時40分還會有4位顏值破表的男模展示2015年新款冬季制服。

京華城週年慶從9月17日至10月13日登場,第一波適逢中秋連假,還加碼推出滿額天天抽iPad mini 3,只要從9月26日至28日3天刷京華卡單筆滿2000元,就可參加iPad mini 3抽獎活動。

另外,維持之前的傳統,京華城自9月17日至30日止,全館當日累積滿4800元送1200元,刷京華卡或持Living Card當日累積滿4800元送1300元,回饋率最高可達27%,其中都有含一定比例的現金。

京華城表示,去年一共送出4500萬元的現金,今年預計會送更多,預估今年可以突破去年的7億元業績,來到7.2億元,成長2%。

今年京華卡友禮走實用及時尚路線,包含後背包、對碗組、餐具組、手拿包、提包等,只要於指定時間刷京華卡消費滿額即可免費兌換。1040915

新聞來源https://tw.news.yahoo.com/周年慶車拚-微風廣場京華城出奇招-095134769.html

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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